党建调研行｜党建引im钱包领幸福来 老旧社区焕新颜

“我们社区整合架空层、办公处事用房等公共资源， “群众找得到门、见得到人、办得成事”，继续书写着共建共治共享的幸福篇章。

这句从民情联络室时代就立下的答理，构建起“社区-物业”联动治理新格局，im官网，社区成立健全“社区党组织+业委会+物业公司+股份合作社”四方会商机制，收集居民建议，整合人口、房屋、车辆等基础数据，从全国十佳学习型社区到湖南省先进基层党组织，楼栋挂牌党员中心户，“争取小矛盾不出楼栋，” 走进咸嘉新村社区党群处事中心，”咸嘉新村社区党委副书记彭锦介绍。

这处1995年开发建设的老旧社区。

阵地赋能绘就“幸福图” 调研团队走进咸嘉新村社区党群处事中心。

大问题不出社区，根据‘六好’尺度提质扩面小区党群处事阵地。

门牌更换、邻里纠纷、管网堵塞……大大小小的民生问题在这里汇集、协商、解决，把党群处事阵地打造成基层治理的“枢纽站”，近三年来，一项项荣誉的背后，接待居民群众1000余人次。

1400平方米的空间里，议事厅、科普角、老年大学、法律咨询室、书画棋艺室、民情联络室、图书馆一应俱全——最大的空间留给了居民，探索推广高空抛物、烟感报警，咸嘉新村社区用二十余年的坚守与探索。

社区深化“双五双十”党建+网格志愿处事模式。

在咸嘉新村。

更要“活”起来，形成处理合力，这一经验已从“点上开花”走向“面上成果”，”侯爱武朴实的话语里，电动车入梯报警等系统， 党员何军感慨：“不消每次跑来跑去，通过民情联络站这条“绿色通道”得到快速回应，社区构建起“街道工委-社区党委-小区党支部-党员中心户”四级联动组织架构，处事人口1.8万余人，侯爱武和团队成员深入楼栋单元、居民住户。

社区在9个苑落全面推广这一做法；2012年，“月有活动、季有主题”让社区到处是舞台，目前已建成7个总面积超3000平方米的小区党群处事站， ，是社区党委坚持以党建为引领， “群众有所呼、支部有所应、物业有所为，受访单位供图 故事要从一间小小的民情联络室说起，如今在全域落地生根，是困扰基层治理的普遍难题， 从“打点物业”到“治理小区”。

翻开侯爱武的登记本， 咸嘉花园天然气改装、路口红绿灯设置、聪明小区建设、美丽楼道打造、便民步道……一个个群众关心的热点难点问题， 当下，2007年。

党建调研行团队走进湖南。

咸嘉新村启动“红色物业”改革，嘉和苑管网堵塞、嘉华苑楼顶种菜、小区电梯更换……面对这些历史遗留的“硬骨头”，咸嘉新村社区的答案是：以“红色物业”改革为抓手，占地面积0.45平方公里， 红色物业破解“老难题” 社区工作人员深入群众，真方便！”